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【时间线】

00:02:03:世界杯与足球教练：STEVEN的传奇经历
00:05:21:转行经历：一个偶然的机会，我成为了一名志愿者教练
00:10:47:国内足球教练培训的创新：STEVE的学习心得与经验分享
00:16:11:中国足球的未来：洋教练与中国教练的差异与挑战
00:21:35:中国足球的未来：阶段性的目标与支持的重要性
00:26:58:中国足球的未来：从最低谷到巅峰的挑战与机遇
00:32:22:打造一支不一样的球队：教练带来的新训练方式与年轻球员的崛起
00:37:47:设定合理目标，迎接挑战！教练与职场成功心得分享！
00:43:11:系统思维与战略定力：赢得长期利益的关键
00:48:35:冒险、破例与成功的事业之旅：签署合同背后的挑战与机遇
00:53:59:教练型组织：打造信任，激发潜能，实现成功
00:59:23:比赛中的关键决策：如何扭转劣势并取得胜利？

【摘要】

教练会谈室：奥运视角下的教练外延
教练会谈室是一档纯播客节目，本期主题为教练的外延，讨论了不同行业和领域的教练。华峰和Steven是本期节目的嘉宾，华峰曾是迪士尼中国流媒体部门的老大，对管理经验丰富，同时也是一位体育迷。Steven是一位足球教练，曾在澳洲学习足球，后来回到国内成为中超足球教练。两位嘉宾分享了他们的职业经历和对教练的理解，以及对竞技类运动的感悟。

跨界转行足球教练的经历分享
这段内容讲述了Steven从英语专业跨界到足球教练的经历。他在澳洲时，因为前同事的小孩在社区俱乐部踢球，他开始尝试做志愿者，后来逐渐成为全职足球教练。在这个过程中，他抓住机会，参加了各种培训课程，最终实现了自己的梦想。这段经历告诉我们，当一个人放下过去的经验，以归零的心态去面对新事物时，每一步都会变得简单，资源也会随之而来。

从高管到教练的角色转变
这段内容主要讲述了讲者在从高管位置上退下来后，开始自己亲力亲为地处理每一件小事，虽然会有失落感，但相信这段经历会为下一段经历带来帮助。讲者还提到了自己在澳大利亚学习足球教练的经历，发现国内和澳大利亚的足球教练课程有所不同，澳大利亚的课程更注重coaching process，强调教练自己学习和补充足球知识，同时也非常重视体能运动康复、运动心理研究以及青少年体育培训等方面。

澳大利亚教练与中国足球的融合
澳大利亚教练在中国足球界的影响力逐渐增强，上海上港等中超球队的教练都是澳大利亚人。澳大利亚在教练领域非常活跃，论文数量众多，悉尼大学等11所大学在教练领域的研究成果占到一半。然而，中国足球与外国教练的差异也存在，如历史积淀、环境、经济等方面。在推广先进足球理念时，可能会与中国特色产生冲突。此外，职业足球的快速周期内，引进的国外教练短期内可能无法取得成绩，也会被贴上不适合的标签。

体育教练与职场成功的思考
这段内容主要讲述了体育教练和职场上的成功机制。体育教练需要挖掘运动员的潜力，帮助他们解决内在问题，从而取得成功。同时，也需要有阶段性的目标，以不同的标准衡量自己的地位。此外，还需要考虑这套方法在中国土壤里的可行性。讲者以自己在企业中的经历为例，说明了在实施教练理念时遇到的困难和挑战。

足球与公司管理的深度思考
讨论了先进理念在公司中的应用，以及公司的新陈代谢问题。比喻中国足球与公司的新陈代谢相似，需要有新生力量和老员工的新陈代谢。同时，讨论了足球教练的角色，需要有readiness will、capacity和意愿。将足球和公司视为一个系统，需要有足够的准备、意愿和能力。最后，讨论了中国足球的现状，认为现在可能还不是最低谷，未来可能会更差。

中国足球的低谷与重振
这段内容主要讲述了足球比赛中的输赢问题，以及如何在困境中重新振作。讲者提到，当足球队输到连最后的遮羞布都没有时，可能会有机会重振旗鼓。同时，讲者也分享了自己在球队管理方面的经验，如何通过教练的训练方式打造一支新的球队。此外，讲者还提到了在佛山西甲比赛中，他们以轻松的姿态击败对手，展现了新的面貌。最后，讲者表示，无论是足球比赛还是其他领域，都需要有足够的准备和信心去面对挑战。

目标设定与反馈的重要性
主要讲述了在职场和足球比赛中，如何设定合理的目标并管理这些目标。在职场中，要升职加薪，需要有策略，一步一步地证明自己。在足球比赛中，要设定合理的目标，并在达到目标时进行调整。同时，要理解成功和失败的意义，以及目标背后的意义。在职场和足球比赛中，都需要有支持和理解，以便更好地应对挑战。

职场胜负与领导力的重要性
这段内容主要讲述了输赢在比赛和职场中的重要性。在比赛中，没有人会同情弱者，所以要取得好成绩。在职场中，大家都是看胜者的，所以做教练也要有压倒性的气场。讲者通过马家军的故事，强调了心理素质在比赛和职场中的重要性。在企业里，需要给员工讲故事，考验一把手如何构建玩法。在特定情况下，即使明眼看上去打不赢，也要勇敢地去打，因为这场输赢对后面是有帮助的。

篮球与人生的战略定力
主要讲述了讲者在篮球和足球上的观察，以及他在公司工作中的经历。讲者认为，马刺队的成功在于他们的稳定性和战略定力，而讲者自己在工作中也面临过类似的抉择，如是否要放弃边缘业务，或者冒险去争取更大的市场。讲者在面对上海分公司合作机会时，选择了冒险去争取，最终成功地与官方签订了合作。这个经历让讲者意识到，有时候需要有梦想家和冒险家的精神，才能在职场中取得成功。

职场中的冒险与情义
这段内容主要讲述了讲者在工作中的一次经历，他通过自己的努力和热情，成功地争取到了一个重要的业务，并在过程中得到了锻炼和成长。这段经历让他深刻体会到，要想在商业或领导力方面取得成功，需要有足够的胆识和魄力，以及强烈的决心和热情。同时，他也认为，在处理问题时，不能有退路，否则会影响事情的进展。这段经历让他对足球教练的角色有了更深刻的理解，认为教练需要在激发团队精神方面发挥重要作用。

教练型组织的建立与信任建立
这段内容主要讲述了建立一个教练型组织的理念，强调在创业过程中，要保持归零的心态，不追求短期利益，而是专注于打胜仗。讲者以足球教练为例，认为足球教练不仅是一个纯粹的教练，还具有咨询、指导、培训等多种角色。在昨晚的比赛中，代表佛山的球队与广州职工队进行了比赛，并取得了胜利，这体现了团队的决心和定力。

教练组如何应对比赛中的挑战
讨论了教练组在比赛中如何展现霸气，维护球队利益，以及如何在比赛结束后调整精神状态。同时，也提到了在比赛中需要与队友、领导进行有效的沟通，以达成共同的目标。此外，还探讨了教练在训练和比赛中的作用，以及在面对对手变化时如何调整技战术。最后，讨论了如何在对抗性项目中保证技战术的灵活性和适应性。

运动心理学的训练与团队协作
这段内容主要讲述了平时的训练中，包括技战术、心理运动学等方面的训练，以及如何让十几名队员合成一台机器。讲者特别想了解Steven在这个过程中的感受。Steven表示会准备答案，并同意下次接受采访。最后，讲者感谢两位嘉宾，结束了今天的节目。