【ICF认证教练导读】 教练吧创始人，ICF认证MCC 薛铁鏻教练和Dennis、张鹤至两位ICF认证教练一起，从测评角度深入解析《哪吒2》中的角色性格，通过DISC模型，探讨了角色行为与性格的对应关系，既有趣又有洞见。

大家好，我是薛铁鏻，一名MCC教练，同时也是个爱看电影、爱写影评的普通人。

最近我和两位教练Dennis和张鹤至，录了一期特别的节目，聊了一个非常有趣的话题：用DISC行为风格测评来分析《哪吒2》里的角色。

不得不说，这部电影不仅特效炸裂，剧情紧凑，连人物性格都鲜明得让人惊叹。

更有趣的是，TTISUCCESS INSIGHTS还为电影里的几个主要角色做了一组性格分析，把他们的行为风格和管理风格用DISC的四大性格维度（D-主导、I-影响、S-平和、C-严谨）给标注了出来。

一看这张图，我直接拍大腿：“这不就是一堂生动的DISC课吗？！”

>>> 哪吒：DI型的“冲锋小能手”

“我命由我不由天，是魔是仙，我自己说了算！”

哪吒的性格，一句话就概括了：行动力爆表，决策力MAX，典型的DI型性格。

他的“D”（主导）让他充满目标感，果断直接，不服就干；“I”（影响）则让他幽默风趣，感染力和亲和力兼具，是个天生的“气氛组”。

聊到哪吒时，Dennis说：“哪吒的D特质非常强，他总是逆天改命，一定要掌控自己的人生。这种强烈的目标导向，就是D型性格的典型特征。而他的‘I’让他显得很有魅力，尤其是他玩世不恭的那种态度，让人又爱又恨。”

不过，DI型性格的优缺点同样鲜明。

哪吒的冲劲和感染力让他始终是团队的核心，但也因为太冲动、不顾后果，常常让事情变得复杂。

张鹤至补充了一句：“DI型的人在关键时刻往往会一马当先，但有时候也会忽视团队的需求。你看哪吒，他总是先干了再说，敖丙要是没在他旁边给他兜底，估计不少事都要搞砸。”

管理风格：哪吒的“冲锋带队”能力毋庸置疑，他是那种一喊口号，就能让团队士气飙升的人。但他需要注意的是，别光顾着冲，还得考虑队友的节奏。

>>> 敖丙：SC型的“支援小能手”

“若命运不公，就和它斗到底，但也不能牵连无辜。”

如果说哪吒是团队里的“火焰”，那敖丙就是“冰雪”。

他的SC型性格让他冷静克制，温暖可靠，是团队中不可或缺的“稳定器”——“S”（平和）让他特别体贴，总是为别人着想；“C”（严谨）则让他对细节要求极高，任何事情都要做到完美。

Dennis对敖丙有一句很经典的评价：“SC型的人总是给人一种‘安心’的感觉。他们在团队里就是那种‘润物细无声’的存在，既能把细节做得滴水不漏，又能用温暖的态度照顾团队的情绪。”

张鹤至补充了一句：“敖丙的C让他在执行任务时特别严谨，但他的S又让他有点犹豫，尤其是在面临重大抉择时，总是希望‘不要伤害别人’，这让他在某些场合可能显得不够果断。”

这也解释了为什么哪吒和敖丙是“最佳拍档”——哪吒负责冲，敖丙负责兜底，两人正好互补。

没有哪吒的冲劲，敖丙可能会停留在原地；但没有敖丙的冷静，哪吒也可能会一头撞到南墙。

管理风格：敖丙是团队里的“细节控”和“暖心队友”，他的高协作能力和高原则性让他成为不可或缺的支援角色。

>>> 太乙真人：IS型的“气氛组组长”

“急急如律令，变！”

太乙真人，简直就是“气氛组天花板”。

他的IS型性格让他幽默搞笑，乐观豁达，总是能用轻松的方式化解危机——“I”（影响）让他成为团队的“开心果”，而“S”（平和）则让他在关键时刻能稳住阵脚。

张鹤至一针见血地指出：“太乙真人就是一个彻头彻尾的IS型。他的‘I’让他总能带动团队氛围，而他的‘S’则让他在关键时刻显得很可靠。虽然他看起来有点随意，但其实他是那种‘默默撑住大局’的人。”

不过，IS型性格的人通常不太擅长处理严谨的细节。

Dennis开玩笑说：“太乙真人的‘边玩边学’管理风格让我想起那些轻松随性的领导者，他们总能让事情看起来很简单，但细节上需要团队帮忙补充。”

管理风格：太乙真人是典型的“轻松型领导”，总能用幽默和豁达感染团队，营造轻松的工作氛围。他是那种让人愿意跟随的大哥型人物。

>>> 申公豹：CD型的“反骨打工人”

“人心中的成见是一座大山，任你怎么努力都休想搬动。”

如果说哪吒是“燃”的代表，那申公豹就是“冷”的代表。

他的CD型性格让他既严谨又固执，既追求完美又难以妥协——“C”（严谨）让他对规则和细节近乎执着，而“D”（主导）则让他坚持自我，不轻易妥协。

Dennis形容申公豹是“冷静的执行者”。他说：“CD型性格的人往往给人一种‘不近人情’的感觉，因为他们更关注任务和目标，而不太擅长处理情感问题。但他们的逻辑性和执行力很强，是团队中的‘定盘星’。”

不过，CD型性格的缺点也很明显：他们过于坚持自己的逻辑，容易忽视团队的感受。

张鹤至感叹道：“申公豹的CD特质让他看起来很‘反骨’，总是站在对立面，但其实他只是太坚持自己的原则。”

管理风格：申公豹是“精益求精型领导”，永远把规则和目标放在第一位，但他需要学会在团队中找到更多的情感连接。

>>> 无量仙翁：DIC型的“智多星”

“依附强者才是唯一出路，否则天地虽大，也让你们无路可走。”

无量仙翁的DIC型性格让他成为一个“隐藏的BOSS”——他的“D”（主导）让他目标明确，绝不手软；“I”（影响）让他在表面上看起来和蔼可亲；而“C”（严谨）则让他在幕后精准布局，深思熟虑。

Dennis说：“无量仙翁是那种看起来很温和，实际很危险的领导者。他的DIC组合让他既有目标感，又擅长利用资源。他是一个典型的‘战略家’，表面上很顺从，背地里却在操控全局。”

张鹤至补充道：“他的C让他显得冷静，而D则让他在关键时刻非常果断。这种性格组合在现实中虽然少见，但往往是最具有威胁性的。”

管理风格：无量仙翁是“深谋远虑型领导”，他的精准布局和高执行力让他无懈可击，但也因为过于目标导向，缺乏情感连接。

>>> 性格没有好坏，只有适配

从哪吒到敖丙，从太乙真人到无量仙翁，《哪吒2》的每个角色都用他们鲜明的性格特点，诠释了DISC的行为风格模型。

而DISC，也为我们提供了一把钥匙，让我们不仅可以更好地理解这些角色，也能更好地理解自己和身边的人。

性格没有对错，只有适配。

DISC只是一个工具，帮助我们更好地解读行为风格，而真正决定命运的，还是我们如何运用自己的性格去面对生活。