索尼（Sony）如何在全球化浪潮中保持活力？ICF CEO Magdalena Mook 对话索尼美国公司总裁安部和志（Kazushi Ambe），深度解析索尼的领导力转型与多样性策略。结合Coach8企业教练理念，探讨教练式领导力如何通过“Unlearning”打破成功瓶颈，驱动组织创造“Kando”般的感动与价值。...
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今年，我们自豪地超额完成了30周年纪念目标，通过教练的变革力量触动了3000万人的心灵，这都要感谢你们！我们共同颂扬创新，倡导包容，并加强了全球合作，使教练成为一股向善的力量。你们激发了庆祝的热情，分享了鼓舞人心的故事，并建立了将惠及未来的深远联系。...
为了给大家提供更精准、更具深度的内容陪伴，我们正式宣布：Coach8 旗下的播客节目《等一个人咖啡》...
昆明的冬天总是透着一种沉静的暖意，很适合思考...
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关于ICF认证的所有疑问，这里都有答案...
在这期播客中，主持人们围绕张水华事件展开讨论，揭示了作为护士的他在追求马拉松梦想与职场规章之间的矛盾。张水华在媒体面前哭诉希望能请假参加比赛，然而这一举动引发了对其请假真实意图的质疑，并最终遭到处分。通过分析该事件，播客探讨了职场管理、社会期待与个人愿望之间的复杂关系，以及如何在规则与特长之间找到平衡。主持人们的观点各异，精彩纷呈，引发了听众的深思。...
情绪不是弱点，而是信使。焦虑、愤怒甚至抑郁，都在传递你内心最重要的信号，你听懂了吗？...
来自魁北克、哈萨克斯坦和韩国的这些故事提醒我们，教练不仅仅是一种职业，它更是一种赋能和变革...
在这一期播客中，我们探讨了如何通过反例挑战自我设限的信念，特别是那些以“我总是”或“我永远”开头的想法。以小林的故事为例，他在公众场合发言时的焦虑与无助，与他内心深处的自我怀疑密切相关。我们讨论了如何通过提问和反例的方式，帮助小林逐渐认识到这些信念并不绝对，从而开启了他自信的新篇章。通过这样的故事，我们希望听众能够意识到，改变的可能性始终存在。...
在这一期播客中，我们深入探讨了拖延的心理根源以及如何与自己的内心和解。通过阿哲的故事，我们了解了拖延并非源于懒惰，而是内心深处对自尊的保护。节目中提到，面对拖延，理解和接纳自己比单纯的批评和指责更为重要。我们邀请听众思考，拖延背后到底在保护什么，鼓励大家用好奇和同理心去探索内心的真实需求。这种与自己和解的过程，能够帮助我们释放内心的创造力，走向更好的自我成长之路。...
